6月の〈e-pub電子版〉論文販売リリースタイトルのお知らせ

DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー編集部では毎週水曜日、話題を呼んだタイトルの電子版をリリースしています。6月の新着タイトルは以下の通りです。


重機とAIの「融合」で製造業は進化する（2024年8月号）
ビジャイ・ゴビンダラジャンー、ベンカト・ベンカトラマン

コラボレーションがイノベーションを育む（2024年8月号）
アン＝ロール・ファヤール、ジェス・マジェコドゥンミ、マルチナ・メンドーラ、レイチェル・ケニー

AIに組織の「価値観」を反映する6つのアプローチ（2024年8月号）
ジェイコブ・アバネシー、フランソワ・キャンデロン、テオドロス・エフゲニュー、アビシェーク・グプタ、イーブ・ロスタンラン

これからの人事、これからの役割（2024年9月号）
ピーター・キャペリ、ラニヤ・ネーメ

企業はオープンタレント戦略で採用難を克服せよ（2024年9月号）
ジョン・ウィンザー, ジン H. パイク

外部の専門人材を組織に融合させる方法（2024年9月号）
ダイアン・ガーソン、リンダ・グラットン

マクドナルドは「らしさ」の追求でエンゲージメントを高める（2024年9月号）
斎藤 由希子

シニアの退職慣行を見直し、人材不足を解消する5つのステップ（2024年9月号）
ケン・ディヒトバルト、ロバート・モリソン、ケイティ・タビア

 

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