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組織文化/組織開発

安心して助けを求められる組織をつくる

私がバーンアウトから学んだ大切なこと

by  ライアン・キャルドベック
2021年7月号

サマリー:2011年にベンチャー投資プラットフォームのサークルアップを創業した筆者は、バーンアウトなど縁がない、と思い込んでいた。しかし順調だった事業に影が差し、プライベートや健康上の問題も出てくると、落ち込む時間... もっと見るが増え、頭痛にも悩まされるようになった。筆者は自分の変調に向き合い、CEO職を辞することにしたのだが、このバーンアウトの経験から、組織としてメンタルヘルスに取り組むうえでの6つの論点を紹介している。 閉じる

PDF論文:5ページ[約1,152KB]
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