有能なリーダーの共通点

　最高のリーダーとは、先頭に立って指揮を執り、命令を下し、部下に素晴らしい仕事をさせる人物を指すのだろうか。それとも、部下の話に耳を傾け、権限を委譲し、自分は後方に回る人のことだろうか。

　筆者らは長年、著名なリーダーや学者が唱えた相反する主張を検討し、自分たち自身もこの問いについて、数百時間にわたり研究してきた。その結果、この二者択一は間違いだという結論に至った。

　筆者らの研究では、最も有能なリーダーは日頃から、その時々の要求に応えるために、この2つのアプローチを使い分けていることが示された。また、彼らが率いるチームや組織のメンバーも、それに長けている。有能なリーダーは、正式な権限と周囲から獲得した敬意をてこに部下を導き、いつ、どのように使い分けるべきか指南しているのだ。