たいていの敗因は身内にある
大事な時に限って、萎縮してしまう
流動的で複雑なチームを動かす秘訣
メンバー全員にリーダーシップを求める
【インタビュー】伝説の宇宙開発プロジェクト・チーム
よりよいガバナンスを求めて
英語力を高める
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