全社一体型の組織運営を成功に導く「従業員シャドーイング」の成果 他部門への理解と共感を深め、サイロ思考を克服する 組織文化/組織開発 by イナ・トーゲル,アイビー・ブッシュ クリップ シェア 2026.03.23
企業の「テクノロジー観」が競争力を左右する 補助的な「ツール」から、自律的な「役割」への転換 テクノロジー by 張建君（ジエンジュン・ジャン）,李 斌（ビン・リー） クリップ シェア 2026.03.20
編集部が厳選、今週の必読記事11選：2026年3月9日〜3月14日公開 リーダーの役割は、意思決定から構造設計へ拡張している リーダーシップ by DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー編集部 クリップ シェア 2026.03.17
花王は現場主導と高速回転を軸にDXを推進する 【動画】花王 長谷部佳宏社長「花王が描く持続的な成長への道筋」③ 組織文化/組織開発 by 長谷部 佳宏,DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー編集部 クリップ シェア 2026.03.13
ファミリービジネスの特性を競争優位に転換する方法 世代を超える信頼が模倣困難な強みを生む 組織文化/組織開発 by バシリス・テオハラキス,アルモディオス・ヤニディス,ジョシュ・バロン,モー・カン＝トゥー クリップ シェア 2026.03.13
花王・長谷部佳宏社長が語る「マトリックス型」組織運営からの脱却 【動画】花王 長谷部佳宏社長「花王が描く持続的な成長への道筋」② 組織文化/組織開発 by 長谷部 佳宏,DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー編集部 クリップ シェア 2026.03.12
