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2016年3月号
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特集 コーポレートガバナンス
2016年3月号
「伊藤レポート」の真意とは
【インタビュー】企業も投資家を選ぶ時代
伊藤 邦雄
一橋大学大学院 商学研究科 特任教授
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最高の取締役会のつくり方
4つの視点でイノベーションの源泉を探る
リチャード D. パーソンズ
プロビデンス・エクイティ・パートナーズ 上級顧問
マーク A. フェイゲン
フェイゲン・アドバイザーズ CEO
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アクティビストを出し抜く方法
長期的視野に立った会社運営のために
ビル・ジョージ
ハーバード・ビジネス・スクール エグゼクティブフェロー
ジェイ W. ローシュ
ハーバード・ビジネス・スクール 教授
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「ほぼ日」の常識は、資本市場の非常識か
【インタビュー】人に喜んでもらう価値を問う
糸井 重里
東京糸井重里事務所 代表取締役
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コーポレートガバナンスの3つの原則
競争優位の源泉となる
グーハン・サブラマニアン
ハーバード・ロースクール 教授
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上場企業の覚悟
自分の弱さを受け入れ、打ち勝つ仕組みをつくる
松本 大
マネックスグループ 代表執行役社長CEO
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HBR翻訳論文
2016年3月号
企業が正しく謝罪する方法
不祥事への備えはあるか
モーリス E. シュバイツァー
ペンシルバニア大学 ウォートンスクール 教授
アリソン・ウッド・ブルックス
ハーバード・ビジネス・スクール 准教授
アダム D. ガリンスキー
コロンビア・ビジネススクール 教授
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意思決定の仕組み：フォン・ノイマンからカーネマンまで
人はなぜ間違いを犯すのか
ジャスティン・フォックス
コラムニスト
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デジタル情報に潰されない2つの方法
機器から離れるか、徹底的に使いこなすか
ラリー・ローゼン
カリフォルニア州立大学 ドミンゲスヒルズ校 教授
アレクサンドラ・サミュエル
テクノロジーに関する講演家、データジャーナリスト
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