盛田昭夫 グローバル・リーダーはいかにして生まれたか
小規模作業が雇用をつくる
課題の見極め方がカギになる
「見たい現実しか見ない」症候群への処方箋
専門知を補完する新たな知のあり方
問題解決の新たな手法
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