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management

単一の指標だけを頼りに意思決定を下してはならない

「量」「質」「効率」のすべてに目を向ける

意思決定

by ジョナサン・ゴールデン

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2020.06.10
ＨＲ部門のアナリティクス主導は飛躍的に進んでいる

23ヵ国1500人超の調査で判明した

戦略

by トーマス H. ダベンポート

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2020.06.10
競争優位を築くには「専有データ戦略」が必要である

独自の強みを有益な資産に変える

戦略

by トーマス H. ダベンポート,トーマス C. レッドマン

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2020.06.09
いまこそ、優秀な人材を獲得する前例のない好機である

チャンスをつかむ5つのポイント

人材採用・育成

by クラウディオ・フェルナンデス＝アラオス

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2020.06.08
コロナ危機はモビリティ産業に破壊的変化を迫る

マッキンゼーからの緊急提言、コロナ危機に立ち向かう経営戦略［第3回］

組織文化/組織開発

by ドミニク・ルツァク,住川武人

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2020.06.06
新型コロナ危機で有能な女性社員が流出するのを防ぐ方法

企業が乗り越えるべき4つの障害

チームマネジメント

by コリーン・アマーマン,ボリス・グロイスバーグ

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2020.06.05
あなたは最も重要な業績指標を見落としていないか

KPIではなく、まずCPIに目を向ける

戦略

by ジーン・コーンフィールド

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2020.06.05
新たな営業組織へと進化するための4つのポイント

マッキンゼーからの緊急提言、コロナ危機に立ち向かう経営戦略［第2回］

組織文化/組織開発

by 柿元雄太郎,倉本由香利

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2020.06.04

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