株主中心モデルと従業員中心モデルの統合を目指して
社員に最高の仕事をさせる
盛田昭夫 グローバル・リーダーはいかにして生まれたか
未来にアプローチする手段
2万5000社、44年にわたる業績指標が教える
不況期に強い経営
戦略論の系譜から読み解く
競争優位はエコシステムで決まる
![[第13回]「世界のソニー」のつくり方 確信をもって蛮勇を奮う](https://dhbr2.ismcdn.jp/common/images/logo_white_250610.png?rd=202610301326){kind=logo}
