上司や同僚に5つのステップで依頼する
人は信頼できる人脈と協働で成功する
バーンアウトを防ぎ、厳しい時期を乗り越える
3つの危険信号とその対策
したたかな官僚組織を生きる
価値基準を明確に提示しているか
【1963年マッキンゼー賞受賞論文】
エリートとその他の人を分けるもの
