【書籍拝見】学習優位の経営
本業こそ次世代成長の宝庫
「日本発グローバル」を目指して

日本企業はなぜ内部から変われるのか――「はじめに」より

日本企業が持続的競争優位を築くために
どのような経営を目指すべきか

リーダーシップの共有が組織と人を強くする

無知をさらけ出すリーダーが信頼される

自らの行動で示したP&Gの名物経営者、
アラン・ラフリー

ＩＭＤ：多様性を活かすリーダーシップ教育

世界随一の小規模多国籍ビジネス・スクールに学ぶ

企業変革の2つのモード（その12）
変革リーダーの条件：若さと任期の長さ