DEIの取り組みを推進するには、心理的な脅威の把握が欠かせない 抵抗する社員は何を守ろうとしているのか ダイバーシティ&インクルージョン by エリック・シューマン,エリック・ノウルズ,エイミット・ゴールデンバーグ クリップ シェア 2023.04.30
女性に対する「優しい」フィードバックは、相手の成長を妨げる 率直さと優しさのバランスを公平に保つ方法 チームマネジメント by リリー・ジャンポル,アニータ・ラッタン,エリザベス・ベイリー・ウルフ クリップ シェア 2023.04.10
従業員の勤続年数を過小評価してはいけない 年齢以上に重視すべき長期雇用の価値 人材採用・育成 by リチャード A. グーゾ,ヘーグ R. ナルバンシアン,ニック L. アンダーソン クリップ シェア 2023.03.24
Z世代のエンゲージメントを高める7つの戦略 透明性と自主性を求める世代を支援する チームマネジメント by ジェニー・フェルナンデス,ジュリー・リー,キャスリン・ランディス クリップ シェア 2023.03.22
